Ai fini dell'accesso al beneficio contributivo le aziende interessate devono attestare con autocertificazione da presentare all'Inps:

  • che l'assunzione dei dipendenti interessati allo sgravio sia effettuata in sostituzione di lavoratori in astensione ai sensi degli articoli 4, 5 e 7 della legge 30 dicembre 1971, n. 1204, come modificati dalla legge n. 53/2000;
  • che la forza occupazionale aziendale, all'atto dell'assunzione del dipendente, sia inferiore alle 20 unità.

Alle posizioni contributive riferite ad aziende aventi titolo allo sgravio in argomento, l'Istituto attribuirà il codice di autorizzazione "9R" che assume il significato di "Azienda avente titolo allo sgravio ex L. n. 53/2000".

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La denuncia Uniemens 2024: regolarizzazioni, variazioni e compensazioni

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Tea Time con l'avvocato - Prevenzione delle discriminazioni e delle molestie nei luoghi di lavoro

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Il valore di un’idea sta nel metterla in pratica
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Risparmio

Se stai leggendo questa frase significa che non stai navigando da qualche minuto e questa modalità di risparmio energetico ti permette di consumare meno quando sei inattivo.

Alle volte per fare bene basta un piccolo gesto: perché anche il poco, giorno dopo giorno, diventerà molto.

Fare impresa sostenibile è il nostro impegno di responsabilità:
significa creare valore per le generazioni future, per gli stakeholder e per l’ambiente.

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